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Master in Esperto di Sviluppo delle Risorse Umane | HR Specialist Master in Esperto di Sviluppo delle Risorse Umane | HR Specialist

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Master in Esperto di Sviluppo delle Risorse Umane | HR Specialist

Master in Esperto di Sviluppo delle Risorse Umane | HR Specialist

Direttore: Prof. Alfio Cascioli

Telefono: 06.39749510/335.7621280

Sito web: http://www.psicologia-del-lavoro.it

Indirizzo: Via Augusto Riboty, 10 - Roma [visualizza mappa]

Clicca qui per scaricare i materiali della Scuola

LE ISCRIZIONI SONO APERTE


PRESENTAZIONE DEL CORSO

Il corso, che nell’A.A. 2016-2017 è alla XXXII edizione, è caratterizzato
da una metodologia articolata in quattro Laboratori (sviluppati su una
annualità), corrispondenti alle aree professionali maggiormente coinvolte
nei processi di sviluppo organizzativo.

  1. Laboratorio: l’HR Specialist nelle Organizzazioni;
  2. Laboratorio: la Selezione del Personale (fabbisogni, recruiting, contracting, inserimento);
  3. Laboratorio: la Valutazione e lo Sviluppo (performance management, valutazione del potenziale, talent management, coaching);
  4. Laboratorio: la Formazione (analisi delle esigenze formative, progettazione, erogazione e valutazione dei risultati).


Tutti i laboratori sono orientati al “saper fare” e consentono ai
partecipanti di trasferire agevolmente, nella realtà operativa, quanto
sviluppato in aula.
Gli allievi sono seguiti dai docenti anche al di fuori del momento d’aula,
con un’attività di mentoring finalizzata a favorire il miglioramento
continuo delle competenze richieste ad un esperto di sviluppo delle risorse umane.

I docenti della Scuola Romana di Psicologia del Lavoro e
dell’Organizzazione sono professionisti con molti anni di esperienza
professionale acquisita, iscritti all’Albo degli Psicologi.
La Scuola Romana di Psicologia del Lavoro e dell’Organizzazione è
una Associazione, senza fini di lucro, formata dai docenti del Corso di
Specializzazione.

Il Corso è aperto ai laureati di I e II Livello.

INIZIO E SEDE DI SVOLGIMENTO

Il corso si terrà da sabato 12 novembre 2016 a fine maggio 2017 (3 sabati al mese).
Le lezioni hanno luogo a Roma presso l’Università Valdese in Via Pietro
Cossa, 42 (Piazza Cavour), Metro A direzione Battistini, fermata Lepanto;
autobus dalla Stazione Termini 70 e 492.
L’Università Valdese dispone di un convitto per gli studenti fuori sede.
Le lezioni si svolgono da gennaio a giugno, tre sabati al mese, dalle ore
9,30 alle ore 17,00.


1° LABORATORIO: L’HR SPECIALIST NELLE ORGANIZZAZIONI

Obiettivi

  • costruire il gruppo di apprendimento e condividere la metodologia di lavoro;
  • acquisire la visione di insieme sull’Organizzazione e sul suo sistema di funzionamento;
  • sviluppare le conoscenze e le capacità necessarie per favorire l’integrazione fra individuo e organizzazione.

1a unità didattica:
IL SISTEMA INTEGRATO DI GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

  • il rapporto ambiente, strategia, struttura, risorse umane dall’organizzazione per processi al sistema professionale
  • i modelli di competenze
  • il ruolo e le responsabilità dell’HR Specialist
  • la cultura e il clima organizzativo

2a unità didattica:
IL RAPPORTO INDIVIDUO-ORGANIZZAZIONE

  • le motivazioni ed il comportamento organizzativo
  • la comunicazione interpersonale
  • la gestione del cambiamento organizzativo
  • l’evoluzione dei modelli di leadership
  • i gruppi di lavoro e la gestione dei conflitti



2° LABORATORIO: LA SELEZIONE DEL PERSONALE
Obiettivi

  • sviluppare le conoscenze e le capacità necessarie per progettare gli interventi di selezione e verificarne l’efficacia;
  • acquisire metodi, tecniche e strumenti di scouting, recruiting e selezione.

1a unità didattica:
IL PROCESSO DI RECLUTAMENTO

  • l’analisi dei fabbisogni e dei profili professionali
  • il job design
  • dalla job alla skill evaluation
  • gli strumenti e metodi di scouting e di recruiting

2a unità didattica:
IL PROCESSO DI SELEZIONE

  • il ruolo del selezionatore
  • la pianificazione dell’iter selettivo
  • gli strumenti e i metodi di selezione
  • il colloquio di selezione: contratto psicologico e stesura del profilo
  • il contracting e l’inserimento



3° LABORATORIO: LA VALUTAZIONE E LO SVILUPPO

Obiettivi

  • sviluppare le conoscenze e le capacità necessarie per progettare e operare nei processi di valutazione e sviluppo delle persone nelle Organizzazioni;
  • approfondire metodi, tecniche e strumenti utilizzati nei processi di valutazione, sviluppo e autosviluppo.

1a unità didattica:
LA VALUTAZIONE DELLE RISORSE UMANE

  • modelli di performance management
  • politiche retributive e sistemi incentivanti

2a unità didattica:
LA VALORIZZAZIONE DELLE RISORSE UMANE

  • processi e strumenti di valutazione del potenziale
  • Assessment Center
  • processi di talent management
  • modelli di coaching e interventi di autosviluppo



4° LABORATORIO: LA FORMAZIONE

Obiettivi

  • sviluppare le conoscenze e le capacità necessarie per analizzare le esigenze formative, elaborare un progetto, fissare gli obiettivi di apprendimento e verificarne il raggiungimento;
  • approfondire metodi, tecniche e strumenti utili per progettare e realizzare un intervento formativo, gestendo efficacemente il gruppo e l’apprendimento.

1a unità didattica:
DALL’ANALISI DELLE ESIGENZE FORMATIVE AGLI OBIETTIVI FORMATIVI

  • l’individuazione delle esigenze formative
  • l’identificazione degli obiettivi di apprendimento
  • la valutazione dell’efficacia

2a unità didattica:
LA PROGETTAZIONE E LA REALIZZAZIONE DI UN INTERVENTO FORMATIVO

  • l’elaborazione di un progetto formativo
  • la gestione dell’aula
  • le nuove metodologie di formazione

Sono previsti workshop monotematici opzionali della durata di una giornata.


Docenti al Corso di Specializzazione

Alfio Cascioli
Paola Cascioli
Lucia Cesarini
Silvana Dini
Emanuela Del Pianto
Emanuela Fattorini
Maria Rita Fortunato
Paolo Macchioni
Stefano Paneforte
Silvia Ramirez
Carlotta Rizzo
Francesco Tulli
Giuseppe Varchetta

Assistente

Emanuela Drago

Il Prof. Alfio Cascioli è il Direttore Scientifico del Corso.
(www.alfiocascioli.it)

Quota d’iscrizione
La quota d’iscrizione è di euro 1.900,00 (I.V.A. inclusa).
Sono previste facilitazioni nelle forme di pagamento e borse di studio.

Per informazioni rivolgersi al Prof. Alfio Cascioli:
tel. 06/39749510 - cell. 335/7621280 - alfio.cascioli@gmail.com
website: www.psicologia-del-lavoro.it

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